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火灾？不可能�。。�|OE欧亿积极响应“大排查大清理大整治”专项行动员工安全安心忙生产
为深刻吸取大兴“11·18”火灾事故教训，11月20日起，北京全市组织开展了为期40天的安全隐患大排查、大清理、大整治专项行动。OE欧亿积极响应专项整治行动，全面部署，举一反三，地毯式排查了工厂的各项安全隐患，让所有员工能够安心安全忙生产。
“11·18”火灾事故发生后，公司第一时间做出通报，要求全体工作人员要深刻吸取事故教训，先后组织两次专题安全生产会议，传达了大兴区安定镇党委、政府开展大排查大清理大整治专项行动会议精神，明确专人负责，迅速部署落实。
大力开展隐患排查。公司各车间、部门开展全方位安全检查，重点对本车间、部门消防重点部位、大功率设备及员工宿舍进行检查。针对冬季安全生产特点，召开安全工作会议，要求各岗位工作人员做好当前安全生产工作。强化日常检查，划分责任区域，要求每人每天必须对所负责区域开展日常检查，每天汇报检查情况，并定期开展交叉检查。
各车间、部门每日对本车间、部门负责的宿舍开展检查，重点针对安全用电进行检查，确保宿舍无大功率用电器。并对职工宿舍开展摸底排查，掌握各宿舍大功率用电器数量，并要求相关人员定期上缴，由公司统一管理，针对未定期登记并上缴的大功率用电器，如果在安全检查中发现，立即收缴，并给予�？�1000元处罚。
对在外租房的职工，公司各部门、车间负责人对本部门、车间租房人员实际情况进行走访，确保公司外部租房人员无大功率用电器使用，确认出租房屋消防、逃生设施情况，并实际指导租房人员逃生路线及逃生方式。公司还专门整理厂区空闲宿舍，解决租住房屋安全隐患严重的职工住宿问题。
对厂区内部临时建筑及广告牌进行拆除，要求设备部制定拆除工作方案，联系施工队伍，安环部负责对拆除工作方案进行审核，确保在拆除过程中不发生安全事故。公司临建及广告牌已全部断电，待拆除方案确定后，立即拆除。
开展消防安全专项培训。公司聘请中国安全消防教育中心老师，对公司100余名员工进行安全消防知识培训，培训内容包括：安全用电、火灾逃生、初期火灾扑灭、灭火器使用等方面。
在每日领导带班的基础上，要求安环部每日再安排一名人员值班，采取“1+1”的值班形式，参与值班人员不得以任何理由离开工厂，并在下班后至晚上11点，每一小时采取OE欧亿巡检的方式，对工厂进行巡查。进一步规范夜间保安门岗及巡逻岗，增加夜间保安巡逻人数，如实记录巡逻中发现的问题及情况，每日对巡逻记录进行检查，确保工厂安全。
通过公司一系列行动，OE欧亿安全生产管理水平大幅提高：
一、发现问题，弥补漏洞。公司发现内部存在员工逃生技能缺失、中控室值班人员设备操作不熟练等问题，针对发现的问题，我们聘请外部讲师及专业设备操作人员，对相关人员进行了有针对性的培训，并制定了中控室规范的操作流程及火灾应对方法，弥补了公司消防应急方面的不足，使公司安全生产工作更加完善。
二、公司各级管理人员充分认识到了安全生产工作的重要性以及落实企业主体责任的必要性。通过不断的检查，公司各级管理人员的安全管理水平得到了提高，公司基层工作人员的安全意识及规范风险的能力进一步加强。
三、公司安全管理水平不断提高。公司安全生产管理人员为吸取此次火灾事故教训，重新对工厂内部危险源进行评估，并对评估出的较大风险采取管控措施，进一步强化了公司内部的安全管控，提升公司内部整体安全管理水平。
